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      2022/3/3 諸暨人才服務
       

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      01設站條件

      注冊在我市范圍內的企業、從事科學研究和技術開發的事業單位、省級以上高新技術開發區、經濟技術開發區和留學人員創業園區可申請設立工作站或企業分站,申請設站應具備以下條件:

      1.具備獨立法人資格,經營或運行狀況良好,具有一定規模,并具有專門的研究與開發機構;

      2.擁有高水平的研究隊伍,單位至少有2名副高級職稱及以上或同等水平的專業技術人員;

      3.能為博士后研究人員提供較好的科研條件和必要的生活條件。

      承擔國家重大項目、建有省級及以上研發和技術中心、被列入本地區重點發展領域的企業事業單位,可優先設站。

      02扶持政策

      1.對新建的國家級、省級博士后科研工作站,在首位博士后進站后,分別給予一次性建站資助100萬元、50萬元,由省級工作站升格為國家級工作站的,一次性補足資助差額。對設站時間3年及以上的工作站進行考核,考核優秀、良好的工作站分別獎勵20萬元、10萬元,考核工作每兩年開展一次。

      2.每招收一名全職博士后研究人員給予20萬元日常經費資助及30萬元生活補貼;在職博士后研究人員給予15萬元日常經費資助及25萬元生活補貼,分兩年平均撥付。

      3.博士后出站留在諸暨工作,與用人單位簽訂3年以上工作協議并繳納社會保險的,給予一次性10萬元的安家補貼。

      4.對獲得中國博士后科學基金或省級博士后科研項目擇優資助的,給予5—15萬元資助。

      03申報方式

      省級工作站設站實施“先設站、后授牌”制度,申報單位登錄浙江博士后網站,進入浙江省博士后工作站申報系統(http://zjbsh.zjhwrc.com/home)注冊單位賬號,選擇所屬諸暨市,填寫并提交企業設站申請。經市、區縣兩級人力社保部門審核同意后,報省博管辦批準備案。備案同意后即具有設站資格,首次招收博士后人員的設站單位提交授牌申請后,省人力社保廳授予“浙江省博士后工作站”銅牌。

      國家級博士后工作站每2年申報1次,通常在博士后工作開展較好的省級工作站中遴選。

      04相關問題解答

      問:博士后進站年齡有具體要求嗎?

      答:按全國博管辦政策要求,一般為35周歲以下、獲得博士學位一般不超過3年;外籍、留學回國人員進站從事博士后研究,可適當放寬進站條件。

      問:博士后可以兼職嗎?

      答:在職博士后人員屬于控制進站情形,應以高等院校、科研院所教學科研人員為主,且須脫產全職從事博士后研究工作。

      問:博士后工作站可以獨立招收嗎?

      答:博士后工作站獨立招收,目前需要全國博管辦批準,在沒有獨立招收之前,需依托流動站聯合招收、培養。

      問:黨政機關具有博士學位的工作人員能進站從事博士后研究嗎?

      答:黨政機關工作人員不得進站從事博士后研究。

      問:博士后在站時限有什么具體規定?

      答:博士后研究人員在站時間一般為2年,根據項目需要可在2—4年內靈活確定。

      咨詢電話:

      諸暨市人社局專技科 87035676

       
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